Wenn wir ein Paket nicht mehr für neue Kunden anbieten, wird es zu einem Legacy-Paket.
Unser Team arbeitet hart, um sicherzustellen, dass TestGorilla jeden Tag besser wird. Das bedeutet oft neue Funktionen und Verbesserungen, neue Tests und sogar die Lokalisierung in andere Sprachen. So wie TestGorilla sich entwickelt, tun dies auch unsere Pakete. Unsere Priorität ist es, unseren Bestandskunden eine faire und transparente Politik für Paketänderungen zu bieten, aber wir müssen auch darauf achten, was langfristig für das Unternehmen richtig ist.
| Verwenden Sie derzeit ein Starter- oder Pro-Paket? Diese Pakete gelten jetzt als Legacy-Pakete, da wir unsere verfügbaren Abonnementoptionen aktualisiert haben. Informationen zu Abrechnungszyklen, Credits und anderen Details finden Sie im Artikel unten. |
Ungefähre Lesezeit 8 Minuten
In diesem Artikel
- Was ist ein Legacy-Paket?
- Änderungen im Juli 2025
- Änderungen im Juli 2023
- Änderungen im Juni 2022
- Pakete vor August 2021
- Allgemeine Fragen
Was ist ein Legacy-Paket?
Wenn TestGorilla ein Paket nicht mehr für Neukunden anbietet, wird es zu einem Legacy Paket. Kunden, die diese Pakete hatten, als sie eingestellt wurden, hatten die Möglichkeit, sie vorerst weiter zu nutzen. Die Pakete werden jedoch nicht mehr für neue oder wiederkehrende Kunden angeboten.
Auf der Registerkarte Paket & Rechnung sehen Sie das Wort Legacy in Klammern neben dem Namen Ihres Pakets, wenn Sie ein Legacy-Paket haben.

Wie sich dies auf Sie auswirken könnte
Wenn Sie ein Legacy Paket haben, können Sie dieses weiter nutzen, wenn es verlängert wird, aber irgendwann werden Sie auf eines der neuen Pakete umgestellt. Selbstverständlich werden wir Sie vor jeder Änderung Ihres Pakets benachrichtigen, wie in unseren Nutzungsbedingungen beschrieben.
Wenn Sie bereits Kunde sind und Ihr bisheriges Paket nicht mehr auf unserer Preisseite aufgeführt ist, handelt es sich jetzt um ein Legacy-Paket. Sie können Ihr altes Paket nicht mehr erwerben. Sie müssen dann eine unserer aktuellen Optionen wählen.
Änderungen im Juli 2025
Im Juli 2025 haben wir unsere Starter- und Pro-Pakete eingestellt. Wenn Sie sich vor diesem Datum für einen Starter- oder Pro-Paket angemeldet haben, läuft Ihr Paket noch ein Jahr lang mit den Funktionen weiter, die es zum Zeitpunkt des Kaufs enthält.
Wenn Ihr Paket erneuert werden muss, werden Sie automatisch in Ihrem bestehenden Paket verlängert. Wenn Sie Fragen zu Funktionsänderungen zwischen den beiden Paketen haben, suchen Sie bitte in Ihrem Posteingang nach unserer E-Mail oder wenden Sie sich an unser Erfolgsteam.
Der Kontoinhaber kann das Paket jederzeit über die Registerkarte Paket & Abrechnung ändern. Einzelheiten zum Ändern oder Kündigen Ihres Pakets finden Sie unter Ein Paket abonnieren, ändern oder kündigen. Wenn Sie Ihr Konto upgraden oder downgraden möchten und ein Starter- oder Pro-Paket haben, können Sie nur zwischen den neuen Paketen Core und Plus wählen. Ein Downgrade auf ein Free-Konto ist weiterhin jederzeit möglich.
Der jährliche und monatliche Abonnementpreis für das Starter- und das Pro-Paket richtet sich nach der Anzahl der Vollzeitbeschäftigten in Ihrem Unternehmen.
Im Folgenden finden Sie eine Übersicht über diese Pakete sowie die Preise.
Starter-Paket
Unser Starter-Paket ermöglicht eine unbegrenzte Anzahl von Kandidaten und Assessments und bietet eine Reihe von Funktionen und Vorteilen, die Ihren Einstellungsprozess optimieren.
Die folgenden Funktionen sind enthalten:
- Unbegrenzter Zugang zu unserer gesamten Bibliothek mit über 400 Tests
- Jedes Ihrer Assessments kann eine beliebige Kombination aus bis zu fünf Tests und fünf benutzerdefinierten Fragen aus den folgenden Typen enthalten:
- Multiple-Choice
- Aufsatz
- Datei-Upload
- Unbegrenzte Anzahl von Kontobenutzern
- Generieren Sie eindeutige öffentliche Links, um einen Einblick zu erhalten, woher die Kandidaten kommen.
- Qualifizierungsfragen zum Herausfiltern von Kandidaten, die bestimmte Kriterien nicht erfüllen
- Masseneinladung von Kandidaten durch Hochladen einer CSV- oder Excel-Datei mit E-Mail-Adressen
- Testempfehlungen für jedes Tätigkeitsfeld
- Assessment-Vorlagen basierend auf Tätigkeitsfeldern
- Einführungs-/Abschlussvideos des Unternehmens zur Personalisierung von Assessments
- Benutzerdefinierbare Einladungs- und Ablehnungs-E-Mails
- Kandidaten-Tracking mit Abstufungen von eingeladen bis eingestellt
- Maßnahmen zur Betrugsbekämpfung seitens der Kandidaten
- Protokollierung der IP-Adresse, um Mehrfachversuche desselben Kandidaten zu vermeiden
- Standortprotokollierung (basierend auf der IP-Adresse)
- Webcam-Snapshots (mit der Möglichkeit, sie auszuschalten)
- Erkennung des Vollbildmodus (um Recherche während eines Tests zu vermeiden)
- Zufallsgenerierte Fragen pro Test
- Zeitlimits für Tests
- Kopieren und Einfügen deaktiviert
- Auswertung und Analyse
- Excel- und CSV-Downloads von Assessments und einzelnen Kandidaten
- Umfassender Überblick über alle aktuellen und ehemaligen Kandidaten
- Bewertungsmaßstäbe für Kandidaten mit Durchschnittspunktzahl
- Fügen Sie Ihre eigenen Einstufungen und persönlichen Notizen hinzu
- PDF-Bericht zum Herunterladen der Assessment-Übersicht für jeden Kandidaten
Starter-Paket-Preis
| Mitarbeiter | Jährlich (pro Jahr) | Monatlich (pro Monat) |
|---|---|---|
| 1-15 | $990 | $111 |
| 16-30 | $1,584 | $166 |
| 31-50 | $2,746 | $288 |
| 51-100 | $5,280 | $552 |
| 101-200 | $9,240 | $966 |
| 201-300 | $14,850 | $1,554 |
| 301-400 | $23,100 | $2,400 |
| 401-500 | $33,000 | $3,450 |
| 501-750 | $46,200 | K.A. |
| 751-1000 | $57,156 | K.A. |
| 1000+ | Individuelles Angebot | K.A |
| Mitarbeiter | Jährlich (pro Jahr) | Monatlich (pro Monat) |
|---|---|---|
| 1-15 | €858 | €98 |
| 16-30 | €1,310 | €138 |
| 31-50 | €2,363 | €240 |
| 51-100 | €4,488 | €468 |
| 101-200 | €7,854 | €822 |
| 201-300 | €12,606 | €1,320 |
| 301-400 | €19,668 | €2,052 |
| 401-500 | €28,050 | €2,928 |
| 501-750 | €39,270 | K.A. |
| 751-1000 | €44,880 | K.A. |
| 1000+ | Individuelles Angebot | K.A. |
| Mitarbeiter | Jährlich (pro Jahr) | Monatlich (pro Monat) |
|---|---|---|
| 1-15 | £792 | £88 |
| 16-30 | £1,254 | £131 |
| 31-50 | £2,112 | £227 |
| 51-100 | £3,847 | £411 |
| 101-200 | £7,260 | £756 |
| 201-300 | £11,616 | £1,210 |
| 301-400 | £18,018 | £1,877 |
| 401-500 | £25,740 | £2,688 |
| 501-750 | £36,036 | K.A. |
| 751-1000 | £41,184 | K.A. |
| 1000+ | Individuelles Angebot | K.A. |
| Mitarbeiter | Jährlich (pro Jahr) | Monatlich (pro Monat) |
|---|---|---|
| 1-15 | A$1,320 | A$150 |
| 16-30 | A$2,112 | A$227 |
| 31-50 | A$3,696 | A$390 |
| 51-100 | A$7,128 | A$744 |
| 101-200 | A$12,474 | A$1,290 |
| 201-300 | A$19,800 | A$2,100 |
| 301-400 | A$31,020 | A$3,240 |
| 401-500 | A$44,550 | A$4,680 |
| 501-750 | A$62,370 | K.A. |
| 751-1000 | A$71,280 | K.A. |
| 1000+ | Individuelles Angebot | K.A. |
| Mitarbeiter | Jährlich (pro Jahr) | Monatlich (pro Monat) |
|---|---|---|
| 1-15 | ₹74,250 | ₹6,188 |
| 16-30 | ₹118,800 | ₹9,900 |
| 31-50 | ₹206,250 | ₹17,188 |
| 51-100 | ₹396,000 | ₹33,000 |
| 101-200 | ₹693,000 | ₹57,750 |
| 201-300 | ₹1,113,750 | ₹92,813 |
| 301-400 | ₹1,729,200 | ₹144,100 |
| 401-500 | ₹2,475,000 | ₹206,250 |
| 501-750 | ₹3,465,000 | ₹288,750 |
| 751-1000 | ₹3,960,000 | ₹330,000 |
| 1000+ | Individuelles Angebot | K.A. |
Pro-Paket
Unser Pro-Paket baut auf den Funktionen des Starter-Pakets auf und bietet ein umfassendes Set an Tools zur weiteren Optimierung Ihres Einstellungsprozesses. Zusätzlich zu allen Funktionen, die im Starter-Paket enthalten sind, erfahren Sie hier, was Sie sonst noch vom Pro-Paket erwarten können:
- Zusätzliche benutzerdefinierte Fragetypen
- Videoantwort
- Benutzerdefinierte Programmieraufgaben
- Nutzen Sie unseren Test-Creator, um Ihre eigenen benutzerdefinierten Tests zu erstellen, die Sie zu Ihren Assessments hinzufügen können
- Mehrere öffentliche Links, um Kandidaten einzuladen
- Marken-Assessments mit Ihrem Logo und Ihren Unternehmensfarben
- Zahlreiche ATS-Integrationen
- API-Zugriff (basierend auf Ihrer Unternehmensgröße)
- DLVs für schnellen Support
Nutzern des Pro-Pakets mit mehr als 100 Vollzeitbeschäftigten wird außerdem ein eigener Kundenerfolgsberater (CSA) zugewiesen.
Pro-Paket-Preise
| Mitarbeiter | Jährlich (pro Jahr) | Monatlich (pro Monat) |
|---|---|---|
| 1-15 | $1,518 | $169 |
| 16-30 | $2,178 | $228 |
| 31-50 | $4,092 | $432 |
| 51-100 | $7,326 | $768 |
| 101-200 | $13,200 | $1,380 |
| 201-300 | $20,460 | $2,136 |
| 301-400 | $31,680 | $3,312 |
| 401-500 | $48,312 | $5,040 |
| 501-750 | $64,020 | K.A. |
| 751-1000 | $79,200 | K.A. |
| 1000+ | Individuelles Angebot | K.A. |
| Mitarbeiter | Jährlich (pro Jahr) | Monatlich (pro Monat) |
|---|---|---|
| 1-15 | €1,307 | €143 |
| 16-30 | €1,848 | €192 |
| 31-50 | €3,498 | €360 |
| 51-100 | €6,231 | €648 |
| 101-200 | €11,220 | €1,170 |
| 201-300 | €17,424 | €1,818 |
| 301-400 | €26,928 | €2,820 |
| 401-500 | €41,052 | €4,290 |
| 501-750 | €54,450 | K.A. |
| 751-1000 | €67,320 | K.A. |
| 1000+ | Individuelles Angebot | K.A. |
| Mitarbeiter | Jährlich (pro Jahr) | Monatlich (pro Monat) |
|---|---|---|
| 1-15 | £1,175 | £131 |
| 16-30 | £1,703 | £177 |
| 31-50 | £3,168 | £336 |
| 51-100 | £5,676 | £599 |
| 101-200 | £10,230 | £1,066 |
| 201-300 | £15,840 | £1,650 |
| 301-400 | £24,750 | £2,610 |
| 401-500 | £37,686 | £4,020 |
| 501-750 | £49,962 | K.A. |
| 751-1000 | £59,730 | K.A. |
| 1000+ | Individuelles Angebot | K.A. |
| Mitarbeiter | Jährlich (pro Jahr) | Monatlich (pro Monat) |
|---|---|---|
| 1-15 | A$2,046 | A$228 |
| 16-30 | A$2,970 | A$306 |
| 31-50 | A$5,544 | A$576 |
| 51-100 | A$9,900 | A$1,032 |
| 101-200 | A$17,820 | A$1,860 |
| 201-300 | A$27,588 | A$2,880 |
| 301-400 | A$42,768 | A$4,470 |
| 401-500 | A$65,208 | A$6,810 |
| 501-750 | A$86,394 | K.A. |
| 751-1000 | A$103,356 | K.A. |
| 1000+ | Individuelles Angebot | K.A. |
| Mitarbeiter | Jährlich (pro Jahr) | Monatlich (pro Monat) |
|---|---|---|
| 1-15 | ₹113,850 | ₹9,488 |
| 16-30 | ₹163,350 | ₹13,613 |
| 31-50 | ₹303,600 | ₹25,300 |
| 51-100 | ₹549,450 | ₹45,788 |
| 101-200 | ₹990,000 | ₹82,500 |
| 201-300 | ₹1,531,200 | ₹127,600 |
| 301-400 | ₹2,376,000 | ₹198,000 |
| 401-500 | ₹3,630,000 | ₹302,500 |
| 501-750 | ₹4,801,500 | ₹400,125 |
| 751-1000 | ₹5,742,000 | ₹478,500 |
| 1000+ | Individuelles Angebot | K.A. |
Änderungen im Juli 2023
Im Juli 2023 haben wir Änderungen an unseren Premium Paketen vorgenommen. Wenn Sie sich vor diesem Datum für ein Pay-as-you-go, Scale oder Business Paket angemeldet haben, wird Ihr Paket für ein Jahr mit den Funktionen fortgesetzt, die er zum Zeitpunkt des Kaufs enthielt.
Wenn Ihr Paket erneuert werden muss, werden Sie automatisch in Ihrem bestehenden Paket verlängert. Wenn Sie Fragen zu Funktionsänderungen zwischen den beiden Tarifen haben, suchen Sie bitte in Ihrem Posteingang nach unserer E-Mail oder wenden Sie sich an unser Erfolgsteam.
Die Pakete Pay-as-you-go, Scale und Business verwenden unser bisheriges Credit-System. Im Folgenden finden Sie eine Übersicht über diese Pakete, das Credit-System sowie Beispiele für dessen Verwendung.
Pay-as-you-go-Paket-Preise
(Für Unternehmen, die gelegentlich einstellen und flexibel sein wollen)
| Abonnement-Preis | Assessment-Credits | Kandidaten-Credits |
|---|---|---|
| Abgerechnet mit $429 pro Jahr | Beinhaltet: 1/Jahr Zusätzlich: $203.50 pro Stück |
Beinhaltet: 100/Jahr Zusätzlich: $1.65 pro Stück |
| Abonnement-Preis | Assessment-Credits | Kandidaten-Credits |
|---|---|---|
| Abgerechnet mit 363 € pro Jahr | Beinhaltet: 1/Jahr Zusätzlich: 170,50 € pro Stück |
Beinhaltet: 100/Jahr Zusätzlich: 1,38 € pro Stück |
| Abonnement-Preis | Assessment-Credits | Kandidaten-Credits |
|---|---|---|
| Abgerechnet mit £330 pro Jahr | Beinhaltet: 1/Jahr Zusätzlich: £159,50 pro Stück |
Beinhaltet: 100/Jahr Zusätzlich: £1.27 pro Stück |
| Abonnement-Preis | Assessment-Credits | Kandidaten-Credits |
|---|---|---|
| Abgerechnet mit $561 pro Jahr | Beinhaltet: 1/Jahr Zusätzlich: $275 pro Stück |
Beinhaltet: 100/Jahr Zusätzlich: $2.26 pro Stück |
| Abonnement-Preis | Assessment-Credits | Kandidaten-Credits |
|---|---|---|
| Abgerechnet mit ₹27,500 pro Jahr | Beinhaltet: 1/Jahr Zusätzlich: ₹13,750 pro Stück |
Beinhaltet: 100/Jahr Zusätzlich: ₹110 pro Stück |
Zusätzliche Funktionen des Pakets Pay-as-you-go:
- Unbegrenzter Zugang zu unserer gesamten Bibliothek mit über 400 Tests
-
Jedes Ihrer Assessments kann eine beliebige Kombination von bis zu fünf Tests und fünf benutzerdefinierten Fragen aus den folgenden Typen enthalten
- Multiple-Choice
- Aufsatz
- Datei-Upload
- Willkommensvideos für Kandidaten
- Unbegrenzte Anzahl von Kontobenutzern
Scale-Paket-Preise
(Für wachsende Unternehmen, die alle Funktionen und Anpassungen wünschen)
| Abonnement-Preis | Assessment-Credits | Kandidaten-Credits |
|---|---|---|
| Abgerechnet mit $5,363 pro Jahr | Beinhaltet: 15/Jahr Zusätzlich: $165 pro Stück |
Beinhaltet: 1.500/Jahr Zusätzlich: $1.27 pro Stück |
| Abonnement-Preis | Assessment-Credits | Kandidaten-Credits |
|---|---|---|
| Abgerechnet mit 4.538 € pro Jahr | Beinhaltet: 15/Jahr Zusätzlich: 137,50 € pro Stück |
Beinhaltet: 1.500/Jahr Zusätzlich: 1,05 € pro Stück |
| Abonnement-Preis | Assessment-Credits | Kandidaten-Credits |
|---|---|---|
| Abgerechnet mit £4,043 pro Jahr | Beinhaltet: 15/Jahr Zusätzlich: £126.50 pro Stück |
Beinhaltet: 1.500/Jahr Zusätzlich: £0.99 pro Stück |
| Abonnement-Preis | Assessment-Credits | Kandidaten-Credits |
|---|---|---|
| Abgerechnet mit $7,013 pro Jahr | Beinhaltet: 15/Jahr Zusätzlich: $225.50 pro Stück |
Beinhaltet: 1.500/Jahr Zusätzlich: $1.71 pro Stück |
| Abonnement-Preis | Assessment-Credits | Kandidaten-Credits |
|---|---|---|
| Abgerechnet mit ₹330,000 pro Jahr | Beinhaltet: 15/Jahr Zusätzlich: ₹11,000 pro Stück |
Beinhaltet: 1.500/Jahr Zusätzlich: ₹82.50 pro Stück |
Zusätzliche Funktionen des Scale-Pakets:
- Alles im Pay-as-you-go-Paket plus:
-
Zusätzliche benutzerdefinierte Fragetypen
- Videoantwort
- Benutzerdefinierte Programmieraufgaben
- Erstellen Sie Ihre eigenen benutzerdefinierten Tests
- Qualifizierungsfragen
- Marken-Assessments mit Ihrem Logo und Ihren Unternehmensfarben
- Erweiterte Benutzerrechte
- PDF-Berichte der Kandidaten
- ATS-Integrationen
- Einzigartige Einladungslinks pro Quelle
Business-Paket-Preise
(Für Unternehmen mit hohem Einstellungsbedarf)
| Abonnement-Preis | Assessment-Credits | Kandidaten-Credits |
|---|---|---|
| Abgerechnet mit $36,300 pro Jahr | Beinhaltet: 125/Jahr Zusätzlich: $132 pro Stück |
Beinhaltet: 12.500/Jahr Zusätzlich: $0.99 pro Stück |
| Abonnement-Preis | Assessment-Credits | Kandidaten-Credits |
|---|---|---|
| Abgerechnet mit 30.525 € pro Jahr | Beinhaltet: 125/Jahr Zusätzlich: 110 € pro Stück |
Beinhaltet: 12.500/Jahr Zusätzlich: 0,83 € pro Stück |
| Abonnement-Preis | Assessment-Credits | Kandidaten-Credits |
|---|---|---|
| Abgerechnet mit £28,050 pro Jahr | Beinhaltet: 125/Jahr Zusätzlich: £99 pro Stück |
Beinhaltet: 12.500/Jahr Zusätzlich: £0.77 pro Stück |
| Abonnement-Preis | Assessment-Credits | Kandidaten-Credits |
|---|---|---|
| Abgerechnet mit $47,850 pro Jahr | Beinhaltet: 125/Jahr Zusätzlich: $181.50 pro Stück |
Beinhaltet: 12.500/Jahr Zusätzlich: $1.38 pro Stück |
| Abonnement-Preis | Assessment-Credits | Kandidaten-Credits |
|---|---|---|
| Abgerechnet mit ₹2,227,500 pro Jahr | Beinhaltet: 125/Jahr Zusätzlich: ₹8,938 pro Stück |
Beinhaltet: 12.500/Jahr Zusätzlich: ₹68.75 pro Stück |
Zusätzliche Funktionen des Business-Pakets:
- Alles in Scale plus:
- API-Zugang für benutzerdefinierte Integrationen
- Schulungsprogramm für die Einarbeitung
- DLV für Kunden- und Kandidatensupport
Vergleich der Funktionen
|
Pay-as-you-go |
Scale |
Business |
Testbibliothek |
400+ |
400+ |
400+ |
Tests zu kognitiven Fähigkeiten |
|
|
|
Tests zum situativen Urteilsvermögen |
|
|
|
Berufsspezifische Tests |
|
|
|
Softwaretests |
|
|
|
Programmiertests (einschließlich Programmieraufgaben) |
|
|
|
Sprachprüfungen |
|
|
|
Persönlichkeitstests |
|
|
|
Test zur Unternehmenskultur |
|
|
|
Ihre eigenen benutzerdefinierten Tests |
|
|
|
Benutzerdefinierte Fragen pro Assessment |
5 |
10 |
20 |
Testempfehlungen für jedes Tätigkeitsfeld |
|
|
|
Tests pro Assessment |
5 |
5 |
5 |
Assessment-Vorlagen |
|
|
|
Funktionalität zur Einstellung von Entwicklern | |||
Programmiersprachen |
JavaScript, Java, Python, PHP, C, C#, C++, SQL, Kotlin, Ruby, Typescript, Go, R, Scala und Swift |
JavaScript, Java, Python, PHP, C, C#, C++, SQL, Kotlin, Ruby, Typescript, Go, R, Scala und Swift |
JavaScript, Java, Python, PHP, C, C#, C++, SQL, Kotlin, Ruby, Typescript, Go, R, Scala und Swift |
Webentwicklungs-Frameworks |
|
|
|
Frameworks für die mobile Entwicklung |
|
|
|
Aufgaben zum algorithmischen Denken |
|
|
|
Debugging Aufgaben |
|
|
|
Sprachenspezifische Konzept-Aufgaben |
|
|
|
Ihre eigenen benutzerdefinierten Programmieraufgaben |
|
|
|
Code-Wiedergabefunktion |
|
|
|
Automatisiertes Scoring |
|
|
|
Videovorstellungsgespräche | |||
Einseitige Videovorstellungsgespräche |
|
|
|
Benutzerdefinierte Videofragen pro Assessment |
- |
10 |
20 |
Aufzeichnungsversuche des Kandidaten pro Frage |
- |
3 |
3 |
Begrenzung der maximalen Antwortlänge |
- |
3 Optionen: |
3 Optionen: |
Aufnahme und Wiedergabe auf jedem Gerät |
- |
|
|
Bewerten und kommentieren Sie die Videoantworten |
- |
|
|
Kandidatenerfahrung & Unternehmens-Branding | |||
Das Intro- oder Outro-Video Ihres Unternehmens |
|
|
|
Assessments mit dem Logo und der Farbe Ihres Unternehmens |
|
|
|
Benutzerdefinierbare Einladungs- und Ablehnungs-E-Mails |
|
|
|
Für Kandidaten ist keine Anmeldung erforderlich |
|
|
|
Für Mobilgeräte geeignet |
|
|
|
Hilfe und Unterstützung für Ihre Kandidaten |
|
|
|
Typische Assessment-Dauer |
30-60 Minuten |
||
Qualifikationsfragen vor dem Assessment |
|
5 |
5 |
Unternehmens-/Startup-freundlich | |||
ATS-Integration |
|
|
|
DSGVO-konform |
|
|
|
Optionen für die Einladung mehrerer Kandidaten |
|
|
|
Öffentlicher Link zum Einladen von Kandidaten |
|
|
|
Öffentliche Links für jede Kandidatenquelle |
|
|
|
Masseneinladung von Kandidaten (CSV/XLSX-Upload) |
|
|
|
Verfolgen Sie den Weg der Kandidaten von eingeladen bis eingestellt |
|
|
|
API-Zugriff |
|
|
|
Massenaktionen zur Verwaltung von Kandidaten |
|
|
|
Qualitätskontrolle | |||
Proprietäre Algorithmen, die die Qualität jedes Tests kontinuierlich verbessern |
|
|
|
Umfassende Qualitätsprüfung vor dem Start der Tests |
28-stufiger Prozess mit Peer-Reviews, Mustertests, Copywritern, Überprüfung durch einen Psychometriker und mehr |
||
Die Fragen werden nach Erreichen der Expositionsgrenze automatisch ersetzt |
Um die Integrität des Tests aufrechtzuerhalten, verfügt TestGorilla über einen proprietären Algorithmus für die Auswahl der Aufgaben, der Kontrollen für die Exposition der Aufgaben beinhaltet, um zu verhindern, dass eine bestimmte Frage mehr als 25% der Kandidaten gestellt wird. |
||
Kundenfeedback zur Verbesserung der Tests |
|
|
|
Feedback der Testteilnehmer zur Verbesserung der Tests |
|
|
|
Maßnahmen gegen Betrug | |||
Protokollieren der IP-Adresse (um Mehrfachversuche desselben Kandidaten zu vermeiden) |
|
|
|
Protokollieren des Kandidatenstandorts |
|
|
|
Webcam-Momentaufnahmen (mit der Möglichkeit, sie ein- und auszuschalten) |
|
|
|
Erkennen des Vollbildmodus (um Recherchen während des Tests zu vermeiden) |
|
|
|
Zufallsgenerierte Fragen pro Test |
|
|
|
Großer Fragenpool für jeden Test |
Ja, 100+ |
||
Fragen und Antworten sind für Arbeitgeber nicht sichtbar, um die Integrität des Tests zu schützen |
|
|
|
Zeitliche Begrenzung der Tests |
|
|
|
Kopieren und Einfügen deaktiviert |
|
|
|
Berichte und Analysen | |||
PDF-Berichte über Assessments und einzelne Kandidaten |
|
|
|
Excel- und CSV-Berichte über Assessments und einzelne Kandidaten |
|
|
|
Umfassender Überblick über alle aktuellen und ehemaligen Kandidaten |
|
|
|
Bewertungsmaßstäbe für die Kandidaten (einschließlich Prozentrangbewertung) |
|
|
|
Fügen Sie Ihre Bewertungen und persönlichen Notizen für Kandidaten hinzu |
|
|
|
Kundenservice | |||
Live-Chat |
|
|
|
Hilfe-Center |
|
|
|
E-Mail-Unterstützung |
|
|
|
Schulung & Einarbeitungstour |
|
|
|
Telefonische Unterstützung |
|
|
|
Nutzungsdetails
Sie finden die Nutzungsdaten Ihres kostenpflichtigen Pakets auf der Registerkarte Paket & Rechnung unterhalb Ihrer allgemeinen Paketinformationen.
Es gibt vier Überschriften bezüglich der Nutzung, wie im Screenshot unten angezeigt:
- Assessment-Credits (aus dem Paket)
- Kandidaten-Credits (aus dem Paket)
- Assessment-Credits (zusätzlich)
- Kandidaten-Credits (zusätzlich)

Die untenstehenden Tabellen mit Definitionen erklärt die Begriffe, die Sie unter jeder der Überschriften sehen werden.
Credits (aus dem Paket)
| Name des Pakets |
Die Anzahl der in Ihrem Paket enthaltenen Kandidaten- oder Assessment-Credits .
|
| Kostenlos |
Die Anzahl der Credits, die Ihrem Konto möglicherweise außerhalb Ihrer Paketkonditionen hinzugefügt wurden. Dazu können Credits gehören, die wir Ihnen erstattet oder geschenkt haben. Es kann sich auch um Credits handeln, die Sie außerhalb Ihrer Paketkonditionen in großen Mengen gekauft haben. |
| Aufgebraucht |
Die Anzahl an Credits, die Sie im Rahmen Ihres Pakets verbraucht haben. |
Credits (zusätzlich)
| In Rechnung gestellt |
Die Überschreitungs-Credits, die im laufenden Abrechnungsjahr verbraucht und in Rechnung gestellt wurden. Dies sind Credits, die verwendet und abgerechnet werden, wenn Ihr Prepaid-Paket-Credits aufgebraucht sind, und die jeden Monat an dem Tag, an dem Sie das Abonnement abgeschlossen haben, über Ihre gespeicherte Zahlungsmethode in Rechnung gestellt werden. Beispiel: Im letzten Monat hat Emilia 20 Kandidaten-Credits verwendet, nachdem ihre Paket-Credits aufgebraucht waren. Ihr Paket berechnet 0,70 € pro zusätzlichem Kandidaten für diese Credits. In diesem Monat werden Emilia 14 € für zusätzliche Kandidaten-Credits in Rechnung gestellt. |
| Bezahlt | Die Gesamtsumme der Überschreitungs-Credits, die im laufenden Rechnungsjahr bereits bezahlt wurden. |
| Fällige Zahlung | Credits, die bereits in Rechnung gestellt wurden und überfällig sind. Wir warten auf die Zahlung dieses Betrags. Bitte überprüfen Sie Ihre Zahlungsmethode. |
| Nicht in Rechnung gestellte Kosten | Gebühren für zusätzliche Credits, die am Ende Ihres Abrechnungsmonats in Rechnung gestellt werden. |
Rechnungszyklen
Alle derzeit angebotenen kostenpflichtigen Pakete verlängern sich automatisch jedes Jahr, mit monatlichen Kosten für Überschreitungsgebühren. Das Kalenderdatum, an dem Sie Ihr Paket begonnen haben, bestimmt das Datum Ihres Abrechnungszyklus.
| Hinweis: Um sicherzustellen, dass ein Kandidat niemals daran gehindert wird, eines Ihrer Assessments zu starten, und dass Ihr Team nicht daran gehindert wird, Assessments zu veröffentlichen, erwerben Sie keine zusätzlichen Credits vor der Nutzung. Stattdessen werden zusätzliche Credits über die Zahlungsmethode, die wir in Ihrem Konto gespeichert haben, monatlich automatisch berechnet. |
Es gibt zwei Rechnungszyklen, die Sie beachten sollten:
| Jährlicher Zyklus |
Ihr Basis-Paket wird jedes Jahr automatisch verlängert, es sei denn, Sie kündigen es vor der Erneuerung.
Weitere Informationen hierzu finden Sie unter Ein Paket abonnieren, ändern oder kündigen. |
Monatlicher Zyklus |
Wenn Ihre Prepaid-Credits aufgebraucht sind, fallen Gebühren für zusätzlich verwendete Credits an. Diese werden automatisch alle 30 Tage ab dem Datum des Abonnements berechnet. Zusätzliche Credits, die während eines Monatszyklus verbraucht werden, werden auf der nächsten Rechnung ausgewiesen.
Für Emilia fallen weiterhin automatisch Gebühren an, wenn sie das Produkt nutzt, und sie werden am 10. eines jeden Monats abgebucht, bis sich ihr Jahrespaket erneuert. |
| Hinweis: Wenn Sie im letzten Monat Ihres Jahreszyklus oder kurz vor einem Upgrade Überschreitungs-Credits verbrauchen, werden Ihnen die Kosten zweimal in Rechnung gestellt: einmal für Überschreitungs-Credits und einmal für das Abonnement. |
Ihr Paket ändern
Der Kontoinhaber kann das Paket jederzeit über die Registerkarte Paket & Abrechnung ändern. Einzelheiten zum Ändern oder Kündigen Ihres Pakets finden Sie unter Ein Paket abonnieren, ändern oder kündigen.
Erklärung der Credits
Jedes kostenpflichtige Paket umfasst eine bestimmte Anzahl von Assessment- und Kandidaten-Credits. Es ist wichtig zu verstehen, wie die Credits verwendet werden. Alle in Ihrem Paket enthaltenen Credits verfallen am Tag der Erneuerung Ihres Pakets. Ungenutzte Credits können nicht auf den nächsten Zyklus übertragen werden.
| Anmerkung: Es ist nicht möglich, verbrauchte Credits wiederzubekommen. |
Assessment-Credits
Assessment-Credits werden von Ihrem Guthaben abgezogen, wenn die beiden folgenden Bedingungen erfüllt sind:
- Das veröffentlichte Assessment enthält einen Premium-Test oder eine Premium-Funktion (d.h. eine Funktion oder einen Test, der nicht im kostenlosen Paket enthalten ist)
- Ein externer Kandidat beginnt mit dem Assessment. Ein externer Kandidat ist jemand, dessen E-Mail-Adresse nicht als Benutzer in Ihrem TestGorilla-Konto registriert ist. Die registrierten Benutzer Ihres Kontos gelten als interne Kandidaten und können Ihre erstellten Assessments frei testen, ohne Credits zu verbrauchen.
Kandidaten-Credits
Ein externer Kandidat, der ein Assessment ablegt, benutzt einen Kandidaten-Credit. Es gibt jedoch ein paar Dinge zu beachten, wenn es um Kandidaten-Credits geht:
- Ein Kandidaten-Credit wird von Ihrem Guthaben abgezogen, wenn ein externer Kandidat ein Assessment beginnt , unabhängig davon, ob er es abschließt.
- Externe Kandidaten sind alle Kandidaten, die keine registrierten Benutzer Ihres Kontos sind. Wenn Sie möchten, dass einer Ihrer Kontonutzer ein Assessment kostenlos ausprobiert, müssen Sie ihn über die E-Mail-Adresse, mit der er sich bei Ihrem TestGorilla-Konto anmeldet, zum Assessment einladen.
- Kandidaten werden anhand ihrer E-Mail-Adresse als eindeutig identifiziert. Das bedeutet, dass das System John Smith als zwei verschiedene Kandidaten ansieht, wenn er sein Assessment über john@smith.com und johnsmith@gmail.com macht.
- Wenn ein und derselbe externe Kandidat zwei verschiedene Assessments für Ihr Unternehmen ablegt, zählt dies als zwei Kandidaten.
- Kandidaten-Credits werden nur für Premium-Assessments verwendet, d. h. für Assessments, die zu einem Abzug von einem Assessment-Credit führen.
- Kandidaten, die durch die Verwendung von Qualifizierungsfragen disqualifiziert werden, können nicht mit dem Assessment beginnen, so dass sie für die Abrechnung nicht als Kandidaten zählen. Das bedeutet, dass sie keinen Kandidaten-Credit in Anspruch verbrauchen.
| Hinweis: Es ist nicht möglich, verbrauchte Credits wiederzubekommen. |
Beispiele für die Verwendung von Credits
Zum besseren Verständnis der Credit-Verwendung werden im Folgenden fünf Szenarien und die Berechnung der Credits dargestellt:
Szenario eins
Emilia lädt 50 Personen zu einem Assessment mit einem Free Paket ein, der fünf kostenlose Tests und eine benutzerdefinierte Multiple-Choice-Frage enthält. Für das Assessment werden keine anderen Premium-Funktionen verwendet. 40 Personen beginnen das Assessment. 25 Personen schließen es ab. Die anderen 10 beginnen nie.
In diesem Fall hat Emilia ein kostenloses Assessment erstellt, weil sie nur kostenlose Tests und eine kostenlose benutzerdefinierte Frage verwendet hat. Das bedeutet, dass keine Kandidaten- oder Assessment-Credits abgezogen werden.
Szenario zwei
Emilia lädt 50 Personen zu einem Assessment ein, das eine Mischung aus Premium-Tests und -Funktionen umfasst. 40 Personen beginnen das Assessment. 25 Personen schließen es ab. Die anderen 10 beginnen nie.
In diesem Fall verwendet Emilia einen Assessment-Credit. 40 Personen beginnen das Assessment, also verwendet sie auch 40 Kandidaten-Credits.
Szenario drei
Emilia lädt 50 Personen zu einem Assessment ein, die eine Mischung aus Premium-Tests und -Funktionen sowie Qualifikationsfragen umfasst. 40 Personen versuchen, das Assessment zu beginnen, aber 10 werden disqualifiziert. 25 Personen schließen das Assessment ab und die anderen 5 beginnen, aber beenden es nicht.
In diesem Fall verwendet Emilia einen Assessment-Credit. 30 Personen beginnen das Assessment, also verwendet sie auch 30 Kandidaten-Credits. Da 10 von ihnen disqualifiziert wurden, spart sie 10 Kandidaten-Credits.
Szenario vier
Emilia bittet 10 Personen, jeweils 3 verschiedene Assessments zu absolvieren, die alle eine Mischung aus Premium-Tests und -Funktionen enthalten. Alle 10 Personen beginnen alle Assessments.
Ob die Kandidaten die Bewertung abschließen oder nicht, ist unerheblich, da alle das Assessment begonnen haben. In diesem Fall verwendet Emilia also drei Assessment-Credits und 30 Kandidaten-Credits. Wir raten davon ab, die Plattform auf diese Weise zu nutzen.
Szenario fünf
Emilia bittet 50 Personen, ein Assessment durchzuführen. 25 Personen beginnen mit dem Assessment vor Tag 67. Am 68. Tag klont Emilia das Assessment und lädt die anderen 25 Personen zu der neuen Version des Assessments ein. 10 Personen beginnen mit der neuen Version des Assessments.
In diesem Fall verwendet Emilia zwei Assessment-Credits und 35 Kandidaten-Credits.
| Tipp: Wenn Sie feststellen, dass Sie ständig Überschreitungs-Credits verbrauchen und noch 4 Monate oder mehr Zeit haben, bevor sich Ihr Paket verlängert, sollten Sie ein Upgrade in Betracht ziehen! |
Änderungen im Juni 2022
Am 21. Juni 2022 haben wir Änderungen an unserem Pay-as-you-go-Paket vorgenommen. Wenn Sie sich vor diesem Datum für das Pay-as-you-go-Angebot angemeldet haben, wird Ihr Paket für ein Jahr mit den Funktionen fortgesetzt, die es zum Zeitpunkt des Kaufs enthielt.
Wenn Ihr Paket erneuert werden muss, werden Sie automatisch auf unser aktuelles Pay-as-you-go-Paket umgestellt. Wenn Sie Fragen zu Funktionsänderungen zwischen den beiden Paketen haben, suchen Sie bitte in Ihrem Posteingang nach unserer E-Mail oder wenden Sie sich an unser Erfolgsteam.
Pakete vor August 2021
Wenn Sie ein TestGorilla-Paket vor August 2021 abonniert haben, finden Sie die Preisangaben für diese Pakete unten.
| Währung | Monatliches Abonnement | Zusätzliche Kandidaten (monatlich) | Jahresabonnement | Zusätzliche Kandidaten (jährlich) |
|---|---|---|---|---|
| USD | $40.00 | $13.75 pro Kandidat | $369.00 | $10.45 pro Kandidat |
| EUR | 40,00 € | 13,75 € pro Kandidat | 369,00 € | 10,45 € pro Kandidat |
| GBP | £35.00 | £11,00 pro Kandidat | £314.00 | £8.25 pro Kandidat |
| AUD | $66.00 | $22.00 pro Kandidat | $644.00 | $17.60 pro Kandidat |
Das Rise-Paket umfasst:
- Unbegrenzter Zugang zu unserer gesamten Bibliothek mit über 400 Tests
-
Jedes Ihrer Assessments kann eine beliebige Kombination von bis zu fünf Tests und fünf benutzerdefinierten Fragen von den folgenden Typen enthalten
- Multiple-Choice
- Aufsatz
- Datei-Upload
- Video
- Zahlreiche ATS-Integrationen
- Marken-Assessments mit Ihrem Logo und Ihren Unternehmensfarben
-
Unbegrenzte Assessments
- 3 Kandidaten pro Monat enthalten (Monatsabonnement) oder 36 Kandidaten pro Jahr (Jahresabonnement)
| Währung | Monatliches Abonnement | Zusätzliche Kandidaten (monatlich) | Jahresabonnement | Zusätzliche Kandidaten (jährlich) |
|---|---|---|---|---|
| USD | $204.00 | $10.45 pro Kandidat | $1,964.00 | $8.25 pro Kandidat |
| EUR | 204,00 € | 10,45 € pro Kandidat | 1.964,00 € | 8,25 € pro Kandidat |
| GBP | £176.00 | £8.80 pro Kandidat | £1,634.00 | £7.15 pro Kandidat |
| AUD | $358.00 | $17.60 pro Kandidat | $3,449.00 | $13.75 pro Kandidat |
Das Scale-Paket umfasst:
- Unbegrenzter Zugang zu unserer gesamten Bibliothek mit über 400 Tests
-
Jedes Ihrer Assessments kann eine beliebige Kombination von bis zu fünf Tests und fünf benutzerdefinierten Fragen aus den folgenden Typen enthalten
- Multiple-Choice
- Aufsatz
- Datei-Upload
- Video
- Zahlreiche ATS-Integrationen
- Marken-Assessments mit Ihrem Logo und Ihren Unternehmensfarben
-
Unbegrenzte Assessments
- 20 Kandidaten pro Monat enthalten (Monatsabonnement) oder 240 Kandidaten pro Jahr (Jahresabonnement)
| Währung | Monatliches Abonnement | Zusätzliche Kandidaten (monatlich) | Jahresabonnement | Zusätzliche Kandidaten (jährlich) |
|---|---|---|---|---|
| USD | $688.00 | $6.88 pro Kandidat | $6,595.00 | $5.50 pro Kandidat |
| EUR | 688,00 € | 6,88 € pro Kandidat | 6.595,00 € | 5,50 € pro Kandidat |
| GBP | £616.00 | £6.05 pro Kandidat | £5,775.00 | £4.95 pro Kandidat |
| AUD | $1,238.00 | $12.10 pro Kandidat | $11,550.00 | $9.35 pro Kandidat |
Das Business-Paket umfasst:
- Unbegrenzter Zugang zu unserer gesamten Bibliothek mit über 400 Tests
-
Jedes Ihrer Assessments kann eine beliebige Kombination von bis zu fünf Tests und fünf benutzerdefinierten Fragen von den folgenden Typen enthalten
- Multiple-Choice
- Aufsatz
- Datei-Upload
- Video
- Zahlreiche ATS-Integrationen
- Marken-Assessments mit Ihrem Logo und Ihren Unternehmensfarben
-
Unbegrenzte Assessments
- 100 Kandidaten pro Monat inbegriffen (Monatsabonnement) oder 1200 Kandidaten pro Jahr (Jahresabonnement)
Allgemeine Fragen
Kann ich von meinem Legacy-Paket auf ein neues Paket wechseln?
Ja, Sie können von einem Legacy Paket zu einem unserer aktuellen Pakete wechseln. Informationen zum Upgrade, Downgrade oder zur Kündigung Ihres Pakets finden Sie in unserem Leitfaden: Ein Paket abonnieren, ändern oder kündigen.
Ich bin ein wiederkehrender Kunde. Ich möchte mein bisheriges Monatsabonnement fortsetzen. Wie kann ich das tun?
TestGorilla bietet keine Monatspakete mehr an. Sie müssen sich für unsere aktuellen Jahrestarife entscheiden, die den Zugang zu einer unbegrenzten Anzahl von Kandidaten und Assessments ermöglichen.
Wann wird ein Assessment-Credit verbraucht?
Ein Assessment-Credit wird verbraucht, wenn ein externer Kandidat mit der Teilnahme an einem Premium-Assessment beginnt. Ausführliche Informationen dazu finden Sie oben im Abschnitt über die Assessment-Credits.
Wann wird ein Kandidaten-Credit verbraucht?
Ein Kandidaten-Credit wird verbraucht, wenn ein externer Kandidat mit der Teilnahme an einem Premium-Assessment beginnt. Weitere Einzelheiten finden Sie im Abschnitt über Kandidaten-Credits oben.
Wie kann ich mehr Credits erwerben?
Das müssen Sie auch nicht! Wenn Ihre Credits aufgebraucht sind, füllen wir Ihr Konto zum jährlichen Abrechnungszeitpunkt wieder auf. Davor berechnen wir Ihnen jeden Monat automatisch die verbrauchten Credits. Ausführliche Informationen finden Sie unter Abrechnungszeiträume. Wenn Sie feststellen, dass Sie ständig Überschreitungs-Credits verbrauchen und Ihr Paket erst in einigen Monaten verlängert wird, sollten Sie ein Upgrade in Betracht ziehen. Nehmen Sie Kontakt auf, um Ihre Möglichkeiten zu besprechen!
Mein Legacy-Paket ist ausgelaufen, aber ich muss auf Informationen aus früheren Assessments zugreifen. Wie kann ich das tun?
Um auf die Daten eines ausgelaufenen Pakets zugreifen zu können, müssen Sie ein Upgrade auf eines unserer aktuellen kostenpflichtigen Pakete durchführen. Wenn Sie Fragen dazu haben, lassen Sie es uns bitte wissen.
Wo finde ich Informationen darüber, was mein Legacy-Paket beinhaltet?
Auf der Registerkarte Paket & Rechnung sehen Sie die Anzahl der in Ihrem Paket enthaltenen Credits und wie viele davon bereits verbraucht wurden. Wenn Sie weitere Fragen haben, wenden Sie sich bitte an unser Support-Team.